EL CURSO DE CRECIMIENTO BUILD · PILAR D
¿Cuándo puedes
dejar el empleo?
Que lo digan los números.
Un producto por el que la gente paga. Desconocidos que lo encuentran. Y una pregunta que te haces cada domingo por la noche, sin ninguna forma honesta de responderla. Así es como creces con evidencia — y conoces la cifra que te permite irte.
Seis números en una sola hoja semanal, un experimento cada vez, una semana que puedes mantener durante años junto a un empleo — y tu cifra de reemplazo, calculada con honestidad. La IA hace las cuentas. Tú tomas la decisión.
→ SIN PAGO HOY
Registra tu interés y nuestro equipo se pondrá en contacto para explicarte el curso. Sin pago hoy.
6
números, una vez a la semana.
Suficiente para orientarte.
Suficiente para orientarte.
10
módulos
58
lecciones
22
fichas de trabajo, guiones y paquetes de prompts
1
cifra que te permite dejar el empleo
Ni un dashboard. Ni un growth hack. Una cifra en la que puedes confiar, y una decisión que puedes defender.
01LA VERDAD
Crecer a ojo es como se estancan los proyectos paralelos.
No sabes qué está funcionando
Los clientes llegan de algún sitio. Algunos se van. Dedicas tus seis horas a lo que parezca urgente esta semana.
Una mala semana parece el final
Una cancelación el martes y ya lo estás reescribiendo todo. Con números pequeños, el ánimo grita más que la evidencia.
Las horas se siguen escapando
Un mes duro en el trabajo y el producto se queda en silencio tres semanas. No hay ritmo que sobreviva al empleo.
«¿Cuándo puedo dejarlo?» no tiene respuesta
Has hecho las cuentas de cabeza cien veces. Nunca sale la misma cifra dos veces.
Nunca fue el esfuerzo. Era decidir sin los números.
02EL OTRO LADO
Lo que cambia cuando deciden los números.
→ Sabes qué vía trae clientes — y dejas las que no.
→ Una mala semana es una mala semana, no un veredicto.
→ Cada cambio es una apuesta con un listón, probada de una en una.
→ Una semana que puedes mantener durante años, junto al empleo.
→ Conoces tu cifra de reemplazo, y exactamente cuánto te falta.
→ Y cuando te vayas — si te vas — será con evidencia, no por un mal lunes.
03SEAMOS HONESTOS
«Simplemente crece» no es una estrategia.
La mayoría de los consejos de crecimiento dan por hecho un equipo, miles de usuarios y un dashboard. Con decenas de clientes y seis horas a la semana, los porcentajes mienten y las referencias engañan. El trabajo es más pequeño y más honesto: contar unas pocas cosas cada semana, cambiar una sola cosa cada vez y dejar que decidan los números — no tu estado de ánimo.
✕ Lo que produce crecer a ojo
✕ Perseguir lo que parezca urgente.
✕ Reescribir el producto tras una cancelación.
✕ Diez métricas, ninguna leída.
✕ Un horario que se viene abajo en un mes duro.
✕ Dejar el empleo tras un buen mes — o nunca.
✓ Lo que produce crecer con los números
✓ Seis números, contados cada domingo.
✓ Tendencias leídas en cuatro semanas, motivos leídos cada semana.
✓ Un experimento cada vez, con el listón escrito antes.
✓ Una semana que puedes mantener seis meses.
✓ Una cifra de reemplazo y una decisión honesta.
04LA FILA CRECERLO QUE TENDRÁS AL FINAL
22
Horas y muros
Un horario que podrías mantener seis meses, y nada de tu empresa tocando el producto.
23
El ritmo semanal
La revisión del domingo, una gran prioridad, el bloque profundo — y vender cada semana, no solo construir.
25
La cifra
Tu cifra de reemplazo, la cobertura durante tres meses seguidos, la autonomía financiera — y una puntuación de preparación para irte sobre 14.
05PROGRAMA · 10 MÓDULOS
10 módulos. Del instinto a una decisión que puedes defender.
De los pocos números que importan a la puerta de crecimiento. Haz clic en cualquier módulo para ver cada lección y recurso.
◇ Module 01Números, no egoQué significa «guiado por datos» para una persona con empleo y decenas de clientes, y qué no: decisiones tomadas con registros en vez de con el ánimo, el ego y los números de otros. +
Module 01
Números, no ego
Qué significa «guiado por datos» para una persona con empleo y decenas de clientes, y qué no: decisiones tomadas con registros en vez de con el ánimo, el ego y los números de otros.
Descubre qué ha estado guiando de verdad tus decisiones, nombra las cuatro decisiones a las que sirven los números, aprende por qué los números pequeños se leen de otra forma, prepara la IA para contar, resumir y cuestionar sin decidir, y mira hacia dónde va este curso: la fila Crecer, la casilla 25 y una decisión honesta.
5 lessons
01El ánimo, el ego y la sensación del domingo
02Las decisiones para las que sirven los números
03Por qué los números pequeños se leen distinto
04Qué hace la IA, y qué no hace
05La fila Crecer y la decisión honesta
Handouts
↓El mapa de decisiones — Las cuatro decisiones con sus reglas de evidencia, tu mapa de decisiones, la comprobación del listón en cinco puntos, los hábitos con números pequeños, la auditoría de decisiones y tu cifra de partida
↓Las reglas del crecimiento y el mapa de la fila Crecer — El bloque de reglas para pegar, lo que la IA hace y nunca hace, seis fallos con respuestas, las tres pruebas de trampas, la fila Crecer y la casilla 25, y el recorrido del curso
▦ Module 02Los pocos números que importanSeis números, definidos con exactitud, contados en una sola hoja semanal cada domingo: clientes de pago, MRR, nuevos, perdidos, de dónde vino cada nuevo y la primera victoria en 48 horas. Sin dashboards. En privado. +
Module 02
Los pocos números que importan
Seis números, definidos con exactitud, contados en una sola hoja semanal cada domingo: clientes de pago, MRR, nuevos, perdidos, de dónde vino cada nuevo y la primera victoria en 48 horas. Sin dashboards. En privado.
Define los seis números para tu producto y cuenta cada uno con exactitud, construye con IA la hoja semanal junto a la hoja mensual del dinero del Curso de Ingresos y compruébala hasta que te fíes de ella, haz el recuento del domingo en unos diez minutos y mantén en privado cada número que contiene.
6 lessons
01Seis números, una hoja
02Clientes de pago y MRR
03Nuevos y perdidos
04De dónde vino cada uno
05La primera victoria en 48 horas
06Construir la hoja, y el recuento del domingo
Handouts
↓La hoja semanal — Las definiciones, las columnas de ambas pestañas en orden, la lista fija de fuentes y sus tres reglas, las cuatro comprobaciones, por qué seis, el prompt de construcción y dónde se guarda
↓La ficha del recuento del domingo — El recuento de diez minutos paso a paso, las cuatro casillas, el prompt del recuento, la evaluación en treinta segundos, las cuatro primeras semanas del ejemplo y las casillas de privacidad
≈ Module 03Leer números pequeñosCon decenas de clientes, los números pueden decirte mucho, siempre que leas a las personas antes que los porcentajes y esperes cuatro semanas antes de creértelo. +
Module 03
Leer números pequeños
Con decenas de clientes, los números pueden decirte mucho, siempre que leas a las personas antes que los porcentajes y esperes cuatro semanas antes de creértelo.
Lee tu hoja semanal con honestidad con decenas de clientes: en recuentos y personas en vez de porcentajes, en bloques de cuatro semanas en vez de semanas sueltas, con una prueba que separa una señal de una mala semana, mirando a propósito los puntos ciegos de la hoja y con una lectura de la IA que sabes evaluar.
6 lessons
01Una persona es un seis por ciento
02Primero las personas y los motivos
03Cuatro semanas, no una
04Una señal o una mala semana
05Lo que la hoja no puede ver
06Pedir a la IA que lea la hoja
Handouts
↓La lectura de cuatro semanas — Las filas semanales, las líneas de personas, las notas de la semana, el bloque lado a lado, los seis puntos ciegos, la prueba de la señal, las vigilancias y la lectura escrita, con el bloque 1 de la app del entrenador relleno
↓Las reglas de lectura y los prompts — Las reglas para pegar encima de cada lectura, las formas en que la IA lee de más, la auditoría de evidencia y cada prompt del módulo con cómo evaluarlo
⚗ Module 04Un cambio cada vezUna apuesta, un listón escrito antes, una fecha: el experimento honesto para un negocio con decenas de clientes. +
Module 04
Un cambio cada vez
Una apuesta, un listón escrito antes, una fecha: el experimento honesto para un negocio con decenas de clientes.
Elige una apuesta a partir de lo que dijeron tus clientes, escribe su listón en número de personas antes de construir, lánzala con todo lo demás quieto y léela en la fecha según la ficha, diga lo que diga.
6 lessons
01Cambios que no puedes leer
02Una apuesta
03El listón, escrito antes
04Construir, lanzar, no tocar nada más
05Cuando la apuesta falla
06Redactar la apuesta con IA
Handouts
↓La ficha de la apuesta — La frase de la apuesta, la evidencia, el listón (ganancia, salvaguarda, pregunta, fecha, prórroga), la construcción, el anuncio, la lista de lo que no se toca, la decisión tomada de antemano y el resultado, con la ficha de la app del entrenador rellena
↓El registro de apuestas — El registro, las reglas de resultado para cumplido, mixto y fallido, la lista de control tras una apuesta fallida y cada prompt del módulo con cómo evaluarlo
◷ Module 05Horas y murosUn horario que podrías mantener seis meses, junto al empleo, y nada de tu empresa tocando el producto. +
Module 05
Horas y muros
Un horario que podrías mantener seis meses, junto al empleo, y nada de tu empresa tocando el producto.
Construye un horario semanal con huecos que ya han funcionado, reparte un presupuesto entre los cuatro tipos de trabajo con un margen deliberado, protégelo con reglas que reducen en vez de recuperar, planifica el mes duro hasta un mínimo, mantén los cuatro muros como un sistema que compruebas y rellena la casilla 22 con evidencia.
6 lessons
01La prueba de los seis meses
02El presupuesto de seis horas
03Proteger las horas
04El mes duro
05Los cuatro muros como sistema
06Energía, familia y la casilla 22
Handouts
↓La ficha de horas — El registro de huecos de cuatro semanas, el presupuesto repartido con margen, las reglas de protección, el plan de reducción y el mínimo, la comprobación de energía y el acuerdo en casa, y los prompts cortos
↓La comprobación de los muros — Los cuatro muros y cómo el crecimiento presiona cada uno, las reglas de lectura, los disparadores, las seis preguntas trimestrales, la lista para el abogado y la casilla 22
↻ Module 06El ritmo semanalLa semana que te mantiene vendiendo, construyendo y cuerdo: una revisión, una gran prioridad elegida a partir de los números, un bloque profundo, un hilo diario y vender todas y cada una de las semanas. +
Module 06
El ritmo semanal
La semana que te mantiene vendiendo, construyendo y cuerdo: una revisión, una gran prioridad elegida a partir de los números, un bloque profundo, un hilo diario y vender todas y cada una de las semanas.
Convierte las horas de la casilla 22 en una forma semanal fija: una revisión de la hoja de treinta minutos el domingo, una prioridad por semana elegida a partir de los números, un bloque profundo protegido, diez minutos al día en tu espacio principal y vender cada semana, con la revisión hecha con IA y cada respuesta evaluada.
6 lessons
01De las horas a un ritmo
02La revisión del domingo
03La gran prioridad
04El bloque profundo y el hilo diario
05Hacer la revisión con IA
06Vender cada semana, y la casilla 23
Handouts
↓La ficha de la revisión del domingo — La página de treinta minutos para cada domingo, las reglas fijas, el prompt semanal, las tres comprobaciones y las respuestas a las señales de alarma
↓La semana en una página — Etapa y reparto, la forma de la semana, el bloque profundo, la nota del hilo, el hilo diario, el mínimo de ventas, Algún día, el registro de cuatro semanas y la casilla 23
↗ Module 07Dónde crecerApuesta más por lo que tus propios números dicen que funciona — la vía, el producto, el precio —, deja lo que no, y haz cada cambio de uno en uno. +
Module 07
Dónde crecer
Apuesta más por lo que tus propios números dicen que funciona — la vía, el producto, el precio —, deja lo que no, y haz cada cambio de uno en uno.
Lee tu hoja semanal y tus registros para ver qué está dando resultado, dedica más de tus horas fijas a las vías que traen clientes de pago, construye lo que señalan los motivos de los clientes, cambia el precio para clientes nuevos solo cuando hayas lanzado una mejora real, deja lo que consume horas sin dar resultado y somete cada decisión de crecimiento a un ataque honesto antes de tomarla.
6 lessons
01Concentrar, no dispersar
02La vía
03El producto
04El precio
05Dejar lo que no funciona
06Cuestionar la decisión
Handouts
↓La hoja de dónde crecer — La cola, la tabla de vías, las listas de construir y aparcado, la comprobación del disparador de precio, la prueba para dejar algo, la lista de lo dejado y la lectura
↓La página de decisión y el paquete de prompts — La decisión en una página, los cuatro ataques, las pruebas para evaluar, cada prompt del módulo y las frases para rebatir
€ Module 08La cifraLo que el negocio tiene que ingresar cada mes para sustituir lo que el empleo hace por ti, construido con tus propias cifras, y exactamente cuánto te falta. +
Module 08
La cifra
Lo que el negocio tiene que ingresar cada mes para sustituir lo que el empleo hace por ti, construido con tus propias cifras, y exactamente cuánto te falta.
Construye tu cifra de reemplazo en cinco líneas a partir de tu propio gasto, lo que te da el empleo, las facturas reales del negocio y la respuesta de tu gestor sobre impuestos y cotizaciones; divide tu MRR entre ella para obtener la cobertura; entiende por qué la cobertura solo cuenta cuando se mantiene tres meses seguidos; expresa la brecha honesta en euros y en clientes; y convierte lo que podría cerrarla en una apuesta.
5 lessons
01No es tu sueldo
02Construir la cifra
03Cobertura
04La brecha honesta
05La cifra, con IA
Handouts
↓La hoja de la cifra — Qué reunir, las cinco líneas con sus fuentes, la tabla mensual de cobertura, la brecha, las tres palancas como apuestas y la primera mitad de la casilla 25
↓El paquete de prompts de la cifra — Las reglas básicas, las cuatro pasadas, la página para el gestor, la pasada del escéptico, el prompt mensual, el prompt de la casilla, las señales de alarma y las frases para rebatir
⇥ Module 09Irte cuando estés listoCobertura, solidez, autonomía financiera y una puntuación estricta sobre 14: toma la decisión honesta sobre si el negocio puede sustituir al empleo, escribe la regla y la fecha para la próxima vez y, si la respuesta es sí, vete bien. +
Module 09
Irte cuando estés listo
Cobertura, solidez, autonomía financiera y una puntuación estricta sobre 14: toma la decisión honesta sobre si el negocio puede sustituir al empleo, escribe la regla y la fecha para la próxima vez y, si la respuesta es sí, vete bien.
Lee la cobertura en tres meses seguidos, juzga si los números se mantienen, calcula tu autonomía financiera con rigor, puntúate sobre 14 con los vetos decisivos, llega a YES o NOT YET con una regla escrita, una fecha para volver a mirar y apuestas que podrían cambiarlo, y sabe cómo irte bien si decides hacerlo.
6 lessons
01Un buen mes
02Que los números se mantengan
03Autonomía financiera
04La puntuación
05La decisión honesta
06Irse bien
Handouts
↓La tabla de preparación para irte — La cobertura en tres meses, las cuatro preguntas que la acompañan, la autonomía financiera línea a línea y las siete señales puntuadas dos veces con los vetos
↓La decisión honesta — La respuesta, la regla para la próxima vez, la fecha para volver a mirar, las apuestas con listones y la firma
↓La lista para irse bien — Para un YES que llevas a cabo: preguntas sobre el contrato, para el abogado y para el gestor, la familia, la fecha, la conversación, el preaviso, el traspaso, los muros y los primeros noventa días con una señal de alerta
⊞ Module 10La puerta de crecimientoDescubre si la fila Crecer es real y la casilla 25 es honesta, decide a partir de tus registros, revisa el canvas entero de una sentada y devuelve la próxima gran apuesta a la B. +
Module 10
La puerta de crecimiento
Descubre si la fila Crecer es real y la casilla 25 es honesta, decide a partir de tus registros, revisa el canvas entero de una sentada y devuelve la próxima gran apuesta a la B.
Audita y revisa las casillas 22–24 con rigor frente a sus criterios y la casilla 25 en cuanto a honestidad, aplica reglas claras para llegar a GO, NOT YET o KEEP BUILDING, revisa los tres canvas y todo el método BUILD de una sentada, prepara la próxima gran apuesta de vuelta en la validación y escribe la página que dirige el negocio hasta tu próxima revisión.
6 lessons
01Ocupado, o creciendo
02Revisar las casillas 22 a 25
03Las tres decisiones
04El canvas entero
05El regreso a la B
06Lo que tienes ahora
Handouts
↓La hoja de revisión de la puerta de crecimiento — En la puerta, la auditoría, la revisión casilla a casilla, las comprobaciones de una sola historia, las nueve reglas, los falsos motivos y la decisión firmada
↓El canvas entero de una sentada — Las 25 casillas y cada puerta marcadas como cierta, cambiada, desfasada o abierta; las casillas que no coinciden; el método en una línea por pilar; la lista de pendientes
↓La próxima apuesta, de vuelta a la B — Ordena las apuestas, un Idea Canvas nuevo para la grande, preguntas de entrevista, el listón, la fecha, las horas y el registro de entrevistas
58 lecciones · 10 módulosMás todas las fichas de trabajo, guiones y paquetes de prompts
06UN CURSO POR PILAR
La D cierra el ciclo.
El método BUILD tiene cinco pilares, y cada uno tiene su propio curso. Ya validaste (B), construiste (U), cobraste (I) y conseguiste que te encontraran (L). Este es el pilar que te dice qué hacer a continuación — y cuándo puedes irte.
B · Validación del negocio
¿Alguien pagará por esto?
El curso
· El Curso de Validación — disponible ya
U · MVP centrado en el usuario
Construye el único ciclo por el que dijeron que pagarían.
El curso
· El Curso de IA — disponible ya
I · Ingresos
Cobra, y haz que sigan pagando.
El curso
· El Curso de Ingresos — disponible ya
L · Lanzamiento en público
Que te encuentren quienes pagarían.
El curso
· El Curso de Lanzamiento — disponible ya
D · Crecimiento guiado por datos
Deja que los números decidan el siguiente paso.
El curso
· El Curso de Crecimiento — este
POR QUÉ ESTE CURSO
Tenía 45 años. Había perdido 250.000 €.
Aquel proyecto necesitaba un cofundador, dinero y dejar el empleo primero — todo lo que este sitio te dice que no necesitas.
Después construí yo solo, con IA, software por valor de unos 2 millones de euros, con unos 3.250 € en herramientas, en doce meses.
La IA cuenta más rápido que tú. Lo que no puede es decidir qué significan los números para tu vida, ni cuándo puedes irte. Eso es lo que enseña este curso.
07INCLUIDOTODO LO QUE NECESITAS PARA CRECER — Y DECIDIR
10 módulos, 58 lecciones
Del primer recuento semanal a la puerta de crecimiento, en orden.
La hoja semanal
Seis números, cada uno definido con exactitud, contados en diez minutos cada domingo.
La guía para leer números pequeños
Lo que decenas de clientes pueden decirte — y lo que es solo una mala semana.
La ficha del experimento
Una apuesta, un listón escrito antes, una fecha.
El plan de horas y muros
Un horario que puedes mantener, y los cuatro muros comprobados frente a tu contrato.
La revisión del domingo
Treinta minutos: la hoja, una gran prioridad, el calendario.
La hoja de la cifra de reemplazo
Lo que el negocio tiene que pagarte — y las preguntas para tu gestor.
La puntuación de preparación para irte
Cobertura, solidez, autonomía financiera — puntuadas sobre 14, con la fecha para volver a mirar.
Cada prompt, con cómo evaluarlo
Cada ejercicio hecho con IA — el prompt exacto, y cómo son una buena y una mala respuesta.
Decidir por una sensación, o decidir con los números. El mismo negocio. Otra vida.
08PARA QUIÉN NO ES
Lee esto antes de inscribirte.
✕ Personas que buscan growth hacks o un dashboard. Esto son seis números y decisiones honestas.
✕ Personas que aún no tienen clientes de pago. Empieza por el Curso de Ingresos — no hay nada que medir hasta que alguien paga.
✕ Personas que quieren que les digan que dejen el empleo. El curso te enseña cómo decidir, no qué decidir.
Si sigues aquí, eres exactamente para quien es esto.
INSCRÍBETE
¿Cuándo puedes dejar el empleo?
Que lo digan los números.
No terminas este curso con apuntes. Terminas con una hoja semanal en la que confías, una semana que puedes mantener, los experimentos que funcionaron, tu cifra de reemplazo — y una decisión honesta sobre cuándo puedes irte. Tu negocio. Tus números. Tu decisión, mientras sigues empleado.
Registra tu interés y nuestro equipo se pondrá en contacto para explicarte el curso. Sin pago hoy.
Todas las fichas de trabajo, guiones y paquetes de prompts incluidos
→DESPUÉS DEL CURSO
Tendrás tu cifra. Luego viene el camino.
BUILD es un ciclo: la próxima apuesta vuelve a la B. Y las decisiones que vienen — subir precios, añadir un segmento, cuándo irte — son más fáciles con gente en tu misma etapa. Para eso está The Room.
→ Un grupo reducido de fundadores que ya han lanzado.
→ Ganar, decidir, dejar el empleo, escalar — nunca afrontas la siguiente etapa solo.
→ Por solicitud.
?OBJECTION HANDLING · THE REAL OBJECTIONS
Las preguntas que ya te estás haciendo. Respondidas sin rodeos.
01Solo tengo unos pocos clientes. ¿Hay algo que medir?+
Sí — y este curso es precisamente para ti. Con decenas de clientes lees a las personas y sus motivos antes que los porcentajes, y las tendencias en semanas, no en días. Seis números bastan para orientarte.
02¿Necesito herramientas de analítica o un dashboard?+
No. Una hoja semanal, contada a mano o con IA en diez minutos. El curso va de leer los números con honestidad, no de recoger más.
03¿Me dirá cuándo dejar el empleo?+
Te dirá cómo decidir: tu cifra de reemplazo, la cobertura durante tres meses seguidos, la autonomía financiera y una puntuación de preparación. La decisión sigue siendo tuya — el curso nunca te dice que lo dejes.
04¿Y los impuestos y mi contrato?+
El curso te indica qué preguntas hacerle a un gestor y qué revisar en tu contrato. No da asesoramiento fiscal, legal ni profesional — esas respuestas tienen que venir de profesionales que conozcan tu situación.
05¿Necesito hacer antes los cursos anteriores?+
Ayuda — este curso empieza donde termina el Curso de Lanzamiento. Si ya tienes clientes de pago y gente que te encuentra, puedes empezar aquí.
¿Aún no lo tienes claro?
Haz la evaluación gratuita — descubre exactamente dónde estás antes de comprometerte a nada.